ＤＥＡＲ・Ｌ Research Memo（9）：2022年9月期は配当金年34円、配当性向40%が目標

■株主還元策

ディア・ライフ<3245>は株主還元策として配当を実施している。配当の基本方針としては、財務体質強化と内部留保の確保を図る一方、株主への利益還元を重要な経営課題としているため、配当性向40%を目指している。また、自己株式の取得に関しても、株価の推移や財務状況などを勘案し、機動的に行う方針である。

2021年9月期は、過去最高益を反映し、配当金は年30円（11円増配、過去最高益記念配当2円を含む）、配当性向は42.6%となった。2022年9月期は堅調な利益計画（親会社株主に帰属する当期純利益32億円予想）を背景に、配当性向40%、配当金年34円を目標とする。

同社では、2020年11月16日より2021年5月31日までの取得期間で、自己株式の取得を行った。取得総額は5億円、取得株数の上限は125万株（発行済み株式総数の3.22%）である。

（執筆：フィスコ客員アナリスト　角田秀夫）

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